職場での悩みや疑問点を解決。よくある労働相談事例。

働く中で疑問に思うことや悩んでいることが少しでも解決できればと思い、このサイトを立ち上げました。

労働相談を行っている機関は、いくつかありますが、日中出向くことができなかったり
出向いて相談するほどではないかなと思うこともあります。

働く中での疑問や悩みは大きく2つに分けられます。

労働者と使用者の間（労使間）でのことは、疑問点を会社に聞きにくかったり、
悩み事も相談しにくかったりします。

労働契約は、労働者と使用者が対等な立場で結ぶものですが、
実際には雇う側の方が力関係が上です。変な質問や相談をして目を付けられたり、
問題社員認定をされたりして働きにくくなるのではないかと思うと、なかなか相談もできず
解決しないまま、モヤモヤと日々を過ごすことも多いものです。

労働者間でのことは、上司や会社に相談したりすることもできますが、
協調性がないとか、コミュニケーション能力が欠如しているなどといって
目を付けられるのではないだろうかと、思うとなかなか相談できず、
解決できないことが多いものです。