職場での悩みや疑問点を解決。よくある労働相談事例。

退職代行サービス

休日出勤命令を受けたときに、年次有給休暇を使わせてくれないケースがあります。これは違法なのでしょうか？

会社が倒産したことで、給与を払ってもらえなくなるケースがあります。泣き寝入りするしかないのでしょうか？実は、全額ではありませんが、国による救済措置があります。

採用選考で不採用になったときに、不採用の理由を教えてくれないのですが、違法ではありませんか

退職金がある会社もありますが、退職金の存在を知らずに退職後に退職金の存在を知った場合、請求はできるのでしょうか。

家族を介護している中、転勤命令が出されました。従うしかないのでしょうか？

会社が辞めされてくれません。退職に関して、法律的にはどのようになっているのでしょうか。

雨の中仕事をしたり、寒い場所での仕事をしたりして風邪をひくことがあります。風邪をひいた場合、労災は使えるのでしょうか。

年次有給休暇をつかうと、皆勤手当や精勤手当などの手当が減額されてしまう会社がありますが、違法ではないのでしょうか。